مدونة

1. الجمعية التأسيسية: صياغة طلب لعقد اجتماع للجمعية العمومية التأسيسية للكومونة التي يقع مقر مكتب الجمعية التابع لها. يجب أن يوقع الرئيس المحتمل على هذا الطلب ويشير إلى مكان وتاريخ الاجتماع.

2. إيداع الملف: بمجرد عقد الجمعية العامة التأسيسية ، يُنصح بتقديم ملف الدستور مع خدمة الشؤون الاجتماعية للمحافظة التي يكون ربيعها مقرًا لها ، بشكل مباشر أو من خلال استغلال مأمور. سيتم إعطاؤه ختمًا مؤقتًا يتم ختمه وتأريخه في الحقل.

3. الاستلام الإبداعي: عند تقديم الملف الكامل ، يتم إصدار الإيصال النهائي في غضون 60 يومًا.

1. القانون الواجب التطبيق: يجب على المواطن الأجنبي المقيم في المغرب أن يحترم التشريعات الوطنية السارية في بلد الإقامة.

2. إعلان الدخل: يجب على المواطن الأجنبي أن يعلن عن كل دخله في المغرب.

3. الضرائب في المغرب: عندما تكون الموارد من مصادر أجنبية فقط ، سيتم الإعلان عن جميع العائدات في المغرب ولكن لن يتم فرض الضرائب على الجميع في المغرب.

4. الضرائب في فرنسا: عندما تكون الموارد من مصادر مغربية وفرنسية ، فإن جميع الدخل يخضع للضريبة في المغرب في جميع الأحوال باستثناء دخل العقار من ممتلكات في الخارج.

1. في حالة فقدان الأمتعة أثناء الرحلة ، فإن شركة الطيران هي المسؤولة ويجب أن تعوضك. يتم فقط فحص الأمتعة المسجلة والمفحوصة (باستثناء أمتعة المقصورة)

2. يجب عليك إرسال شكوى لشركة الطيران عن طريق رسالة مسجلة مع إشعار الاستلام ، مصحوبة بنسخ مصورة من جميع المستندات الداعمة (إيصال يوضح تأخر تسليم الأمتعة ، صور الأمتعة المتضررة ، إلخ.)

3. لإرسال مطالبتك ، يجب عليك احترام مدة 21 يومًا من تاريخ وصول أمتعتك. إذا لم تحترم الموعد النهائي ، فسيكون طلبك غير مقبول.

4. التعويضات محدودة بحد أقصى 1.220 يورو عندما تكون الشركة مسجلة لدى الاتحاد الأوروبي (بغض النظر عن الوجهة) و 20 يورو لكل كيلو أمتعة عند تسجيل الشركة خارج الاتحاد الأوروبي. لكن الرحلة هي من أو إلى بلد الاتحاد الأوروبي. بالإضافة إلى هذا التعويض ، يمكنك أيضًا المطالبة بتعويضات.

1. دعوة إلى مقابلة: استدعاء الموظف لمقابلة في غضون مدة أقصاها 8 أيام بعد ارتكاب سوء السلوك الجسيم الذي يبرر الفصل

2. محضر المقابلة: في نهاية المقابلة ، يتم إعداد تقرير لتسجيل حجج الموظف بشأن الخطأ الذي اتهم به.

3. خطاب الفصل: إذا لم يكن صاحب العمل راضيًا عن حجج الموظف ، فيجوز له أن يخطره برسالة فصل.

.4 ﺗﻔﺘﻴ Labor اﻟﻌﻤﻞ: ﻳﺠﺐ ﻋﻠﻰ ﺻﺎﺣﺐ اﻟﻌﻤﻞ إﺧﻄﺎر ﻣﻔﺘﺸﻴﺔ اﻟﻌﻤﻞ ﺑﺨﻄﺎب اﻟﻔﺼﻞ وﺗﻘﺮﻳﺮ اﻟﻤﻘﺎﺑﻠﺔ.

1. يجب أولا أن يسبق الجولات بمعلومات تفصيلية عن محتوى الخدمات المقدمة، سعرها، وشروط الدفع، وسياسة إلغاء العقد، فضلا عن الظروف عبور الحدود.

2. يجب أن يتضمن العقد المبرم بين وكالة السفر والعميل كل التفاصيل من اسم وعنوان الجهة المنظمة، وكيل السفر والضامن وشركة التأمين، ووصف الخدمات المقدمة، حقوق والتزامات متبادلة من الطرفين في سعر معين، والجدول الزمني، وشروط الدفع واحتمال مراجعة الأسعار، وإلغاء المعلومات العقد والعملاء قبل الرحلة أو البقاء.

3. تشارك المعلومات السابقة وكالة السفر، إلا إذا تم إجراء تغييرات في محتوى متوفر للعملاء قبل إبرام العقد. لا يمكن إجراء أية تغييرات على هذه المعلومات السابقة، إذا توفر وكالة السفر خصيصا لهذا الاحتمال.

4. أي شخص طبيعي أو اعتباري تشارك في عمليات السفر المنظمة، مسؤولة مسؤولية كاملة تجاه عملائها، وحسن أداء الالتزامات المنصوص عليها في العقد، أن هذه الالتزامات هي التي يتعين القيام بها من تلقاء نفسه أو قبل مقدمي الخدمة الآخرين، دون المساس بحقها في اللجوء ضدهم.

1. الإعفاء من الالتزام بالتسجيل في السجل التجاري

2. تسجيل غير الضريبة على القيمة المضافة. يتم إعفاء صاحب المشروع من ضريبة القيمة المضافة دون خصم الحق.

3. ضريبة مخفضة (ضريبة دخل: 1٪ من قيمة الأعمال الصناعية والتجارية والحرفية و 2٪ للخدمات)

4. يخضع صاحب المشروع الذاتي لضريبة الأعمال بعد انتهاء الإعفاء للسنوات الخمس الأولى.

5. إمكانية الفواتير. يمتلك المقاول الذاتي المعرّف الضريبي ، ورقم الضريبة على الأعمال ، ومعرّف صاحب المشروع الذاتي الذي هو في الوقت نفسه مُعرّف الشركة المشتركة (CEI).